员工薪 酬核定 及审批 表说明：此 员工薪 酬表适 用于公 司聘任 的所有 正式员 工，多 用于员 工转正 以后需 要对员 工的薪 酬及福 利进行 正式的 登记与 公布。此 表在员 工薪资 核准的 基础上， 由薪酬 专员负 责填写， 明确员 工的各 项薪酬 及福利 待遇，并 交由部 分负责 人、人 力资源 部、总 经理进 行审批。 注：1. 五险一 金个人 缴纳部 分，每 月从总 工资中 扣除姓名　学历　部门　职位　入职时间　转正时间　基本薪资项目 金额（元∕月） 备注基本工资　 　职务补贴　 　绩效工资　根据每月实际绩效考核结果工龄工资在本公司工作每满一年增加工资 元福利五险一金类别 金额 备注养老保险公司缴 元∕月　个人缴 元∕月医疗保险公司缴 元∕月　个人缴 元∕月失业保险公司缴 元∕月　个人缴 元∕月工伤保险 公司缴 元∕月　生育保险 公司缴 元∕月　住房公积金公司缴 元∕月　个人缴 元∕月午餐福利是否在公司用餐 □是 □否（每餐补贴 元）住宿福利是否住公司宿舍 □是 □否（每月补贴 元）其它补贴出差补贴　其他补贴　特殊补贴薪资及福利总计部门意见　签字：日期：　 由公司代为缴纳。2. 试用期员工薪酬福利范围及基本薪资标准，以公司薪酬管理制度为准。