有限公司品管经理入职测试试题（A 卷）（要求在 2 小时内完成，总分 100 分）姓名： 应聘职务： 联系电话： 测试日期：评分人： 测试分数：一. 直接导致你在前一家公司离职的原因是（在真实离职原因前打“√ ”）：（必做题，不计分）（ ）【A】工作量不足，会影响自己的经验积累（ ）【B】工作岗位不适合自己的发展规划（ ）【C】薪酬待遇低，福利不完善（ ）【D】对上级经理的管理方法与管理能力不认同（ ）【E】工作不能获得上级的认可，感觉受不到承认（ ）【F】对公司的企业文化、企业管理以及企业价值观不认同（ ）【G】人际关系复杂，工作氛围压抑（ ）【H】车间管理不公正，工作分配不公平（ ）【I】在外住宿，上下班不方便（ ）【J】因回家结婚或处理其它事务 其他原因： 如按重要性排序，你认为排在前三项的依次是： / / 二. 在选择新的工作单位时，你所考虑的最重要的三个要素为（选三项，并按 1-3 从重要到不重要进行排列）：（必做题，不计分）（ ）【A】地域 （ ）【E】公司文化与氛围 （ ）【H】薪资与福利（ ）【B】职位 （ ）【F】工作环境与人际关系 （ ）【 I 】培训与发展（ ）【C】上级管理模式与方法 （ ）【G】行业 （ ）【D】其他因素： 如按重要性排序，你认为排在前三项的依次是（填写代号即可）： / / 三. 如果你选择在浦宁工作，你最希望公司哪三个方面是自己最先需要的条件（三选，并按 1-3 从重要到不重要进行排列）：（必做题，不计分）（ ）【A】工资、福利更好 （ ）【D】工作内容更加丰富，挑战性更强（ ）【B】职位更高，职权更大 （ ）【E】培训、学习机会更多（ ）【C】上级经理管理能力强，能很好的引导与指挥 （ ）【F】人际氛围更好其他因素： 如按重要性排序，你认为排在前三项的依次是（填写代号即可）： / / 四. 填空题（每空 1 分，共 18 分）1.5S 内容是： 、 、 、 、 。2.质量管理常用的七大手法是： 、 、 、 、 、 、 。3.为了不合品在不用，工所有的外品、在品、成品、成品以及待处理的不合品应有品质。常用的有： 、 、 。（ ）【K】足的发展与上空间（ ）【L】职业的发展方 （ ）【M】培训、学习与对外!"的机会#$（ ）【N】工作压力大，工作时间%，加班&'(（ ）【O】)人、配*分+,地（ ）【P】离家-#.，不方便/012（ ）【Q】34强5大（ ）【R】67#8，9:不习;（ ）【S】住宿环境#8，不习;（ ）【T】因<=>，需要回家?@ A.不合品BC D E100F。5.ISGH001 质量管理I系的实质JK是 。LMNOPQ：（每空 1 分，共 8 分）GRSST U VW UXW UYASS U品质 U Z[\T]^]_ U`a Ub 。cM选择题 （每题 1 分，共 8 分）1.,个d数e一个*数e为f（ ）A、d数 B、*数 C、可为d数，g可为*数 D、以上hij不是2.一k机l 8 分mno 30 个，p A k机l/qr的s5，1 小时 20 分m可no多$个f（ ）ttt A、300 个tttt B、H00 个ttt t C、Hu0 个tttt D、1200 个 E、1A00 个3.v工的 1/5 的电wx关是有y的，A/5 有y的x关z{并| 1/20 }y的x关~地z{。•如所有的€z{的x关j•‚，ƒ工•‚的„分…多$的x关是有y的f（ ）ttt A、AFtttttt B、5Fttttttt C、uFtttt t D、11Ftttttt E、1uFA.†计分‡ˆ‰，“关Š的事总是$数，一‹的事常是多数”，qŒ:•Ž工作最应重•：（ ）ttt A、••重‘，强’“外tttttttttttttttttt B、”•、及时e适5ttt C、–观、Je—Itttttttttttttttttt tt D、强’计划e˜™工作5.在常用的Žš，“合B”›&：（ ）ttt A、时间štttttt B、数量štttttt C、质量štttttttt D、成œšu.对高•管理人ž的Ÿ能要求与对•管理人ž的要求不同，按三 Ÿ能在其Ÿ能˜成的¡重从大到小排列，对高•管理人ž的Ÿ能要求应ƒ为：（ ）ttt A、人际Ÿ能、¢£Ÿ能、Ÿ¤Ÿ能tttttttt B、Ÿ¤Ÿ能、人际Ÿ能、¢£Ÿ能ttt C、¢£Ÿ能、人际Ÿ能、Ÿ¤Ÿ能tttttttt D、¢£Ÿ能、Ÿ¤Ÿ能、人际Ÿ能¥.品管¦有一位ž工在一个岗位上§经¨了©多ª，他«在的工作¬-®并不¯人°Œ，其直接上司对±g感到²分³´。从管理的µ5¶，你认为对他最好·¸¹º»¼f（ ）ttt A、‰½¾他，¿不进工作À要Á ttt B、Ã他ÄÅÆ在«岗位，ÇÈŒ观É一Ê时间ttt C、 他ˉÌ导的³´，希望他Í力进工作 ttt D、与他共同分‡原因，Î求进»¼8.在一次Ï业ÐÑ，Ò方总经理Ë：“ÓÔ以ÕÖ公司×行公司合同的Ø-，有的品不—Ù合同规Ú的要求，Û公司Ü受了ÝÞ，希望以ß不Ç•«àá的Ø-。”â方总经理Ë：“在×行合同•«有不ã合要求的品，按合同规Ú可ä回或要求åæ，Ö公司ç时è不ä回品，é不要求åæ，qêë是ìº回事f”以下哪一项正Ñí了â方总经理î的实质f（ ）ttt A、Ò方企ï要â方åæ上次合同的ÝÞ，q是ð以h应的。t tt B、Ò方Ë的有的品不ã合要求，®ñ有òÔ。ttt C、Ò方可能是因为óôõ，ñ有öêâ方的÷ø行为。ttt D、â方ù有不ã合要求的品，Ò方/0â方面ú，û不ü•。ttt E、Ò方为了在q次ÐÑý价þ价，ÿŒ指责â方以Õ有÷ø行为。七MÑí题 （每题 2 分，共 10 分）1.为了加强质量管理，v企业决Ú推行 ISGH000 质量认òI系，从Ž的µ5¶，q是为了加强预先Žt、«场Žte事ߎt。ttttt （ ） 2.AZL 是指允收品质水š，A.L.R 是指批量允收B，MIN 是指主要‘，MAJ 是指次要‘。 （ ）3.进行质量管理I系的内¦审核时对文件评审范围一‹包括：I系文件、相关记录e以Õ的审核报½、管评报½、进计划等。 （ ）A.SGY 是一 序，SGY 是对一个的描述，不是一个结果的描述。同时 SGY é不是5，g不是ˆ单，是"下面v个序关ŠŽ‘如何来规范的序。 （ ）5.全面质量管理强’的“三全”是指：全ž参与、全、全企业的质量管理。 （ ）八M简h题 （每题 5 分，共 20 分） （hi`张不时可附页）1M.简述质量管理I系有哪几大原pf2M在整个品质管理一‹分为哪些项目，分代ˆ¹ºŒ思f3M品质管理三W管指¹ºf分代ˆ¹ºŒ思fAM简要描述 YDCA 管理循环含义与内容。九M分‡/综述题（共 3u 分）（hi`张不时可附页）1M¹º是品质e品质管理f品管工作应ƒ从哪几个方面入手f品质管理ÈÙ哪些Ÿ巧f（10分）2. 描述你在上一家工担任品管经理（主管）的岗位职责及主要岗位 KYI 绩效考核指及如何计算f（10 分）3. 从专业的µ5e工作实际结合，描述“品质管理”在民营企业可能遇到的³ð主要有哪些f有哪些可行性善»¼与方i计划，试进行描述并重‘û 1-2 ‘举“详细ˉ介绍。（1u 分）A. 你觉得自己是一个¹º性的人f你平时有¹º爱好f你最大的优‘是¹ºf最大的‘是¹ºf你个人职业涯规划如何f对&€来 1-2 ª…ß，你觉得自己的薪酬应达到多$f（œ题不计分，作为参考。）